1. Update and maintain personnel information record in HRMS/Payroll system.
  2. Maintain filings relevant to the job role effectively, in a manner that the desired data can be conveniently retrieved/accessed whenever required.
  3. Ensure maintaining updated departmental organograms and job descriptions.
  4. Assist in preparing monthly payroll and assist in ensuring accurate & timely disbursement of salaries.
  5. Manage attendance and leaves of all employees.
  6. Prepare full and final settlements of leaving staff and assist in ensuring timely disbursement of settlements. 
  7. Process employee benefits including salary advance, vehicle loan, personal loan, house loan etc..
  8. Assist in administering health and life insurance policies of employees that include addition, deletion, and revision of their plans and processing of claims in a timely manner.

نوکری کی تفصیلات

شعبہِ افعال:
کل عہدے:
1 اشاعت
نوکری کی شفٹ:
پہلا پہر
نوکری کی قسم:
نوکری کا مقام:
جنس:
کوئی ترجیح نہیں
کم از کم تعلیم:
بیچلرز
کیریئر کی سطح:
نوآموز
تجربہ:
غیر تجربہ کار - 1 سال
اس سے پہلے درخواست دیجیۓ:
فروری ۲۹, ۲۰۲۰
تاریخِ اِشاعت:
جنوری ۲۸, ۲۰۲۰

JS Investments Limited

بینکنگ / مالیاتی خدمات · 101-200 ملازمین - کراچی

pFounded in 1995, JS Investments Limited (JSIL) is the oldest and one of the largest private sector asset management companies in Pakistan with assets under management spread across various mutual funds, pension funds and separately managed accounts./p

آپ کو کس حوالے سے برتری حاصل ہے؟

اپنے بارے میں ہماری پیشہ ورانہ رائے اور تقابلی جائزہ حاصل کیجیۓ
اپنی سی وی کو موءثر بنانے کیلئے ہماری ماہرانہ مشاورتی ٹیم سے رابطہ کریں
روزی پریمیئم کو آزمائیں

ملتی جلتی نوکریاں

Human Resources Manager

Venture Smarter, ایک سے زیادہ شہر, پاکستان
اپریل ۰۴, ۲۰۲۴ شائع ہوئی

Human Resources Department Head

ECO Trade and Development Bank, اسطنبول, ترکی
اپریل ۰۵, ۲۰۲۴ شائع ہوئی
تمام دیکھیں
I found a job on Rozee!