PREFERABLY IN RECRUITMENT FIRM

Job Description:

• Create and publish job ads in various portals

• Network with potential hires through professional groups on social media and during events

• Screen resumes and job applications

• Conduct initial phone screens to create shortlists of qualified candidates

• Interview candidates in-person for a wide range of roles (junior, senior and executive)

• Host and participate in job fairs

• Follow up with candidates throughout the hiring process

• Maintain a database of potential candidates for future job openings

نوکری کی تفصیلات

نوکری کا ذریعہ:
شعبہِ افعال:
کل عہدے:
2 آسامیاں
نوکری کی شفٹ:
پہلا پہر
نوکری کی قسم:
نوکری کا مقام:
جنس:
عورت
کم از کم تعلیم:
ماسٹرز
ڈگری کا عنوان:
BBA/MBA (HR)
کیریئر کی سطح:
تجربہ کار پیشہ ور
کم از کم تجربہ:
2 سال
اس سے پہلے درخواست دیجیۓ:
جون ۱۰, ۲۰۲۱
تاریخِ اِشاعت:
مئی ۰۹, ۲۰۲۱

GCS Private Limited

انفارمیشن ٹیکنالوجی · 1-10 ملازمین - کراچی

pSecurity and Surveillance is GCS's core competency . We have won rich recognitions from dignitaries , law enforcement organizations and the executive administrations for our contribution to safeguarding the lives and properties in Pakistan./p

آپ کو کس حوالے سے برتری حاصل ہے؟

اپنے بارے میں ہماری پیشہ ورانہ رائے اور تقابلی جائزہ حاصل کیجیۓ
اپنی سی وی کو موءثر بنانے کیلئے ہماری ماہرانہ مشاورتی ٹیم سے رابطہ کریں
روزی پریمیئم کو آزمائیں

ملتی جلتی نوکریاں

Recruitment Specialist

Finclude, اسلام آباد, پاکستان
مارچ ۲۷, ۲۰۲۴ شائع ہوئی

Recruitment Officer

Royal Fans, گجرات, پاکستان
مارچ ۲۷, ۲۰۲۴ شائع ہوئی

HR Recruitment Officer

Professional Employers (Pvt) Ltd, لاہور, پاکستان
اپریل ۱٦, ۲۰۲۴ شائع ہوئی

Recruitment Researcher

GreenwichBell, لاہور, پاکستان
اپریل ۲۵, ۲۰۲۴ شائع ہوئی
تمام دیکھیں
I found a job on Rozee!